【雜記】Breakthrough the pattern?


與同事討論時, 無意中說了一句:「其實我Spoonfeed咗你都唔知喇, 但你仍然可以覺得好自由架。」其實我是有點驚訝, 因為實在不像是我會說的話。當然, 如果從人類圖來說, 這可以是open Head & Ajna的結果, 可以解釋的。

但我更有興趣的是這句話的意思是甚麼。

我最受不了的上司類型, 是那種根本已經有fix answer的人, 他只需要手手腳腳去幫他fill in the blanks。如果他的fix answer是真知灼見的那還好, 最慘的是, 他提出的路線悶得連點點興奮也帶不到的話, 做的人會很想死。

好一點的上司是如何呢? 他沒有fix answer, 但有一套fix thinking process, 他懂得一步步coach你去找出你以為是由你自己去找出的答案, 答案是various, 但全都在同一個box內。其實這個box內找出的所有答案, 你的上司也會接受, 因為你是按著他的thinking process去找出的。

再勁一點的上司呢? 大概是有幾套thinking tools在手,depends on想要的是甚麼吧?

這是自由的幻覺嗎...

這是我的答案啊:You can breakthrough the pattern, as long as you're strong enough to trust your way is your only truth.

喂, 你可以發展一套你的thinking tools吧?

#BreakthroughPattern


Image credit: GAUC 2016: the highlights

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